AST: Romania batte Italia 95 – 0

    Non è il risultato solo di una (brutta) partita di calcio, ma purtroppo il risultato del progetto di “ulteriore esternalizzazione delle attività di BNL verso il Delivery Service Accenture in Romania”. Ebbene sì nell’incontro svoltosi a Milano nella giornata del 14 giugno 2023 tra i responsabili Accenture e le OO.SS. di AST è stato ufficializzato finalmente il VERO PROGETTO della tanto proclamata “ Partnership tra BNL e Accenture “ sulla cessione dei rami d’azienda avvenuta il 1 giugno 2022 che ha riguardato 508 lavoratori di BNL (attualmente circa 460) e attività quali Mutui, Successioni, Strumenti di Pagamento, Flussi, Prodotti, Entrata in Relazione e la Logistica, alcune delle quali rappresentano parte del core-business della banca. A distanza di un solo anno dalla cessione, Accenture, con l’obiettivo dichiarato più volte della “valorizzazione delle persone e delle competenze” manda in Romania attività BNL su cui attualmente lavorano ben 95 persone (di cui 60 che lavorano in Accenture e 35 presso fornitori). Accenture ha dichiarato che non ci saranno ricadute occupazionali e territoriali e che le attività che andranno in Romania sono a basso valore aggiunto (cosa non vera in quanto ad esempio vengono trasferite attività legate al perfezionamento delle garanzie e la KYC …

    BNL: Risposte: poche, ma buone

    22 Giugno, Direct e poco altro: Risposte: poche, ma buone Il cantiere è aperto, avanti col Pilota Il 22 giugno si è svolto l’incontro tra le Organizzazioni sindacali e Relazioni Industriali avente come ordine del giorno l’ analisi delle annose problematiche del Polo Business Direct, motivo per cui tale incontro ha visto anche la presenza del Direttore Territoriale Direct. Iniziamo subito con il dire che questo non solo era tanto atteso dalle sigle sindacali, ma soprattutto dai lavoratori, che hanno accolto con soddisfazione il fatto che finalmente si parlasse dei problemi alla presenza di chi lavora realmente sul campo. Vogliamo suggerire alla nostra AD, che forse è anche questa la vicinanza alle persone che i lavoratori di BNL si aspettano. Andando nel vivo delle tematiche affrontate, i nodi sono stati sciolti con chiarezza e lucidità, accogliendo domande specifiche con risposte circoscritte. Dunque il famoso documento, che la banca sottolinea essere, senza se e senza ma NORMATIVA BANCA, verrà integrato con le considerazioni sollevate dalle OO.SS e a breve uscirà nella sua stesura definitiva. Tali integrazioni – per le quali rimandiamo al box qui sotto: sono da intendere sottointese dalla Banca e chiaramente ed espresse dal Direttore Territorio Direct, quindi le consideriamo …

    BNL: Il Welfare inclusivo

    Approvazione Bilanci e Rinnovo cariche Il Welfare inclusivo Sono in corso 3 votazioni importanti per i nostri 2 principali strumenti di welfare: Fondo Pensioni e Cassa Sanitaria (il rinnovo cariche dell’altro strumento di welfare, il circolo dei dipendenti CCRS, è previsto per fine 2024). Si tratta di due istituti inclusivi perché investono 14.000 aderenti tra cui ci sono pensionati e colleghi ceduti nel 2022. In particolare sono aperte le votazioni per: Approvazione dello stato dimostrativo dei conti 2022 della Cassa Sanitaria BNL (La documentazione è visibile sul sito www.cassasanitriabnl.it); Approvazione del Bilancio di esercizio al 31.12.2022 del Fondo Pensioni (La relazione di gestione e i risultati della propria linea sono consultabili sul sito www.fondopensionibnl.it); Elezione dei membri in rappresentanza degli/lle Iscritti/e in seno al Consiglio di Amministrazione ed al Collegio Sindacale. E’ importante partecipare, perché anche in questo modo si esprime l’apprezzamento per qualcosa di conquistato grazie a grandi sacrifici. Il gradimento di questi due istituti è facilmente dimostrabile dall’uso che le colleghe e i colleghi ne fanno per soddisfare i bisogni che nella vita quotidiana emergono, e che grazie a questi strumenti si possono fronteggiare con più tranquillità. Come riportato sopra non si vota solo per l’approvazione dei conti, …

    Gruppo BNL

    Gruppo Bnl: Il bicchiere mezzo pieno!

    Gruppo Bnl: Il bicchiere mezzo pieno!

    Comunicato delle segreterie di coordinamento di gruppo sulla modifica delle condizioni al personale. Nell’inviare il testo è bene sottolineare che…
    BNL: Malgrado voi – Prospettive num. 7

    BNL: Malgrado voi – Prospettive num. 7

    Il nuovo numero di Prospettiva della Fisac Cgil BNL. Pubblichiamo l’editoriale di apertura. La mia giornata da pendolare è iniziata…
    Gruppo BNL: Orari, si naviga a vista!

    Gruppo BNL: Orari, si naviga a vista!

    Nell’ultima procedura siglata in BNL era prevista anche la modifica dell’orario di sportello e di apertura al pubblico del servizio…
    Bnl: Hello Bank, Gli ultimi sviluppi della situazione

    Bnl: Hello Bank, Gli ultimi sviluppi della situazione

    Nell’autunno 2015 ha avuto luogo una ulteriore “Riorganizzazione” del Gruppo BNL, con tutta una serie di significative ricadute in particolare…
    BPI: Nuovo incontro tra Sindacato e Amministratore Delegato

    BPI: Nuovo incontro tra Sindacato e Amministratore Delegato

    Si è svolto nella giornata del 26 aprile un incontro tra le scriventi OO.SS. e l’A.D. G. Pandolfini, al quale…
    BNL: la resistenza continua, il nuovo numero di Prospettive

    BNL: la resistenza continua, il nuovo numero di Prospettive

    Celebriamo quest’anno il 25 aprile in una situazione molto difficile per l’Italia, non solo per la grave crisi economica e…
    Bnl: No non siamo tutti uguali

    Bnl: No non siamo tutti uguali

    Prospettiva: Periodico a cura della FISAC/CGIL del Gruppo BNL – BNP Paribas N.5 “L’azienda attua una politica paternalistica di aumenti…
    Gruppo Bnl: L’incontro con l’Amministratore Delegato

    Gruppo Bnl: L’incontro con l’Amministratore Delegato

    Il giorno 2 c.m. la Delegazione Sindacale del Gruppo Bnl ha nuovamente incontrato l’Amministratore Delegato, Dott. Munari che era accompagnato…
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