Nelle giornate del 28, 29 e 30 dicembre è proseguito il confronto con l’Azienda.
La discussione si è concentrata sulla parte relativa alle assunzioni e alle nuove modalità di contratto di lavoro dipendente a part time con parallelo rapporto di lavoro autonomo come consulente finanziario.
Pur avendo chiarito il carattere di sperimentalità della nuova tipologia contrattuale, permangono ancora profili normativi e contrattuali da approfondire.
Persistono ancora distanze tra le posizioni aziendali sugli impegni in merito alle assunzioni e alle tutele relative alla nuova fattispecie di rapporto di lavoro.
L’azienda si è riservata di fornire le risposte complessive anche sulle nostre richieste in merito all’incentivazione al personale con diritto al pensionamento entro il 2018 e al part time “agevolato” per il pensionamento.
Valuteremo unitariamente tutti i complessivi temi della trattativa, con il coinvolgimento delle Segreterie Nazionali.
La trattativa proseguirà il 12 gennaio.
Milano, 30 dicembre 2016
Delegazione Trattante Gruppo Intesa Sanpaolo
FABI – FIRST/CISL – FISAC/CGIL – SINFUB – UGL – UILCA -UNISIN