dal sito fisacgruppointesasanpaolo.it
AVVIATO IL CONFRONTO SUI PREMI: UNA STRADA TUTTA IN SALITA
Nell’incontro odierno l’azienda ha illustrato le sue proposte in tema di premi aziendali collegati ai risultati e al nuovo Piano di Impresa.
Dobbiamo rilevare come in questa prima giornata l’azienda ci ha rappresentato modalità e criteri di erogazione dei premi che hanno suscitato moltissime perplessità e che richiedono ulteriori approfondimenti prima dell’avvio della trattativa vera e propria.
Il nostro obiettivo è contrattare premi con modalità più semplici e trasparenti e complessivamente
maggiormente adeguati all’impegno profuso quotidianamente dai colleghi anche in relazione ad una più equa
distribuzione degli utili che per ora è solo a vantaggio del capitale.