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INTERSAS GRUPPO CARIGE
FABI – FIRST/CISL – FISAC/CGIL – UILCA – UNISIN
Alle Lavoratrici ed ai Lavoratori,
stiamo quasi per uscire dal quarto mese dalla presentazione del piano industriale e siamo ancora nella fase in cui i titoli dei giornali disegnano gli scenari e poi li cancellano. Ad oggi non sappiamo neppure se i numeri relativi alle filiali da chiudere ed ai presunti esuberi siano ancora validi oppure no. L’unico dato sicuro è che l’Azienda sta andando avanti sullo sviluppo del progetto di Wealth Management, sul quale abbiamo più volte espresso la nostra contrarietà e per il quale abbiamo avviato una procedura di violazione dell’art. 28 dello Statuto dei Lavoratori.
In questa fase si continua a lavorare in una situazione che, di giorno in giorno, si fa sempre più problematica ed è sconcertante che l’azienda non si sia minimamente attivata per risolvere almeno una parte delle criticità che pesano sui lavoratori e per le quali, da tempo, sollecitiamo una soluzione. Per questa ragione abbiamo anche deciso di attivare le procedure previste dalla legge, necessarie per poter proclamare più incisive azioni di lotta. Solo per esemplificare, segnaliamo alcuni fra i punti che abbiamo indicato nella procedura:
•Insopportabili condizioni igienico sanitarie dei luoghi di lavoro
•Richieste di part time inevase
•Rientro colleghi fuori sede
•Pressioni commerciali
•Rischi di natura legale e sanzionatoria a carico dei lavoratori
•Intensificazione dei procedimenti disciplinari
•Modalità e fruizione dei corsi di formazione
•Violazione delle regole e dello spirito del sistema valutativo 2018
•Situazione organici
•Gestione delle prestazioni eccedenti l’orario di lavoro
•Definizione degli inquadramenti
•Revisione mutui ai dipendenti
•Giornate di solidarietà 2019
Vi terremo informati di ogni novità.
Genova, 19/06/2019
INTERSAS GRUPPO CARIGE