Dopo otto mesi di trattativa, finalmente, le organizzazioni sindacali hanno raggiunto un accordo con l’azienda. Una trattativa difficile che ha costretto le RSA ha interrompere la trattativa e a organizzare un presidio.
Solo dopo questi atti di fermezza e determinazione, che hanno visto la partecipazione massiccia della lavoratrici e dei lavoratori di Aviva, si è riaperto il tavolo.
L’unitarietà delle posizioni delle sigle sindacali, dimostrata per tutta la durata della trattiva, ha fatto il resto.
Comunicato Unitario – nei giorni 21 e 24 giugno 2016 si sono svolte le assemblee indette per l’approvazione del nuovo Contratto Integrativo Aziendale, nel corso delle quali le Rappresentanze Sindacali Aziendali ne hanno dettagliatamente illustrato i contenuti.
Le votazioni si sono svolte in un clima costruttivo e le Lavoratrici e i Lavoratori del Gruppo Aviva in Italia hanno espresso a larghissima maggioranza il loro consenso per l’operato svolto.
Ringraziamo tutte le Lavoratrici e i Lavoratori che ci hanno sostenuto durante la trattativa; ed esprimiamo soddisfazione per questo accordo.
Accordo raggiunto in un contesto del settore Assicurativo molto complicato dove NIENTE è più scontato.
Le RSA del Gruppo Aviva in Italia
Milano, 24 giugno 2016