Dopo l’illustrazione della Piattaforma del 14/12 u.s. si è svolto oggi il primo incontro nel quale la Delegazione Aziendale, presente il Direttore Generale del Personale, ha espresso le proprie valutazioni.
Preliminarmente l’Azienda ha rappresentato un’analisi del mercato assicurativo che, pur presentando utili rilevanti, evidenzia una raccolta premi in decrescita, maggiormente accentuata nel nostro Gruppo.
In questo scenario che si presenta assai complesso l’Azienda ha dichiarato l’esigenza di prestare la massima attenzione ai costi, nella piena consapevolezza della necessità di dover integrare le importanti realtà contrattuali esistenti.
Nel prendere atto della posizione aziendale, i Coordinamenti Sindacali di Gruppo giudicano positivamente la calendarizzazione serrata degli incontri che consentirà una negoziazione sui vari temi della Piattaforma con il seguente ordine:
- 19 e 20 gennaio: Parte Generale – altri istituti Normativi (esclusi Orari e Permessi)
- 26 e 27 gennaio: Coperture Sanitarie – Previdenza Complementare
- 02 e 03 febbraio: altre Coperture Assicurative – Call Center
- 09 e 10 febbraio: Parte Normativa (Permessi, Festività, Ferie) – Orario di lavoro
- 16 e 17 febbraio: Parte Economica
Coordinamenti Sindacali di Gruppo
Fisac CGIL First CISL Uilca UIL Fna Snfia