Inform@fisac marzo 2016 n. 1

 

Modena,02 marzo 2016

 

PARTECIPAZIONE AGLI UTILI : le Novità

 

La partecipazione agli utili è un istituto caratterizzante la retribuzione variabile dei dipendenti BPER dal 1960, testimonianza tangibile dell’impegno dei lavoratori alla vita ed alla crescita della Banca.

In vista degli incerti scenari futuri, questa importante voce retributiva poteva correre il rischio di scomparire, pertanto le Organizzazioni Sindacali Aziendali si sono adoperate per salvaguardarla.

Dopo una serie di incontri avuti con l’azienda, sono stati definiti i termini per la trasformazione della Partecipazione agli Utili in una contestuale erogazione fissa e al termine di una lunga e complessa negoziazione, iniziata ad ottobre 2015, il 2 marzo è stato sottoscritto un verbale di incontro che fissa a 4 euro il valore del
punto.

Tale valore, moltiplicato per i punti costituirà l’importo, come da tabella allegata, che, suddiviso su 12 mensilità, sarà trasformato in assegno ad personam a partire dal gennaio 2017.

Nel corso dei prossimi incontri saranno definite le modalità di applicazione di tale intesa, al fine di giungere alla sottoscrizione di una Ipotesi di accordo complessiva, la cui ratifica sarà subordinata all’esito della votazione nelle assemblee dei lavoratori.

Categorie e livelli retributivi
triennio

triennio

triennio

triennio

triennio

triennio

triennio
Dirigenza allargata 3.270 4.410 4.548 4.960 5.380 5.788 6.200
QD 4 – Ruolo chiave 3
ex Procuratore 6
3.480 3.868 4.252 4.640 5.028 5.412 5.800
QD 4
ex Procuratore 5
3.360 3.736 4.108 4.480 4.856 5.228 5.600
QD 4 – Ruolo chiave 2
ex Procuratore 4
3.240 3.600 3.960 4.320 4.680 5.040 5.400
QD 4
ex Procuratore 3
3.120 3.468 3.816 4.160 4.508 4.852 5.200
QD 4 – Ruolo chiave 1
ex Procuratore 2
3.000 3.332 3.668 4.000 4.332 4.664 5.000
QD 4
ex Procuratore 1
2.880 3.200 3.520 3.840 4.160 4.480 4.800
QD 4
ex Procuratore base
2.760 3.068 3.372 3.680 3.988 4.292 4.600
QD 3
ex Procuratore base
2.760 3.068 3.372 3.680 3.988 4.292 4.600
QD 3 2.640 2.936 3.228 3.520 3.816 4.108 4.400
QD2
ex quadro super
2.520 2.800 3.080 3.360 3.640 3.920 4.200
QD1
ex quadro
2.280 2.532 2.788 3.040 3.292 3.548 3.800
3^ Area 4° livello
ex Capo Ufficio
2.100 2.332 2.568 2.800 3.032 3.628 3.500
3^ Area 3° livello
ex Vice Capo Ufficio
1.740 1.932 2.128 2.320 2.512 2.708 2.900
3^ Area 2° livello
ex Capo Reparto
1.500 1.668 1.832 2.000 2.168 2.332 2.500
3^ Area 1° livello
ex Impiegato di 1^
1.200 1.348 1.492 1.640 1.788 1.932 2.100
2^ Area 3° livello
ex Imp.di 2^/Op.Spec.
960 1.068 1.172 1.280 1.388 1.492 1.600
2^ Area 2° livello
ex Capo Commesso
936 1.040 1.144 1.248 1.352 1.456 1.560
2^ Area 2° livello
ex Vice Capo Comm.
876 972 1.072 1.168 1.264 1.364 1.460
2^ Area 1° livello
ex Commesso/operaio
816 908 996 1.088 1.180 1.268 1.360
1^ Area
livello unico
816 908 996 1.088 1.180 1.268 1.360
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